11月 20, 2025 / 最終更新日時 : 11月 20, 2025 GRITMAN 三谷雅彦 特定技能 特定技能転職の場合、在留資格変更の重要な点 まず、「第一段階で必ず『特定活動』へ変更しなければならない」というのは、通常の転職ルートではありません。 通常は、現在の「特定技能」から、次の会社の「特定技能」へ直接変更申請を行います。 しかし、も何らかの事情（在留期限 […]
11月 15, 2025 / 最終更新日時 : 11月 15, 2025 GRITMAN 三谷雅彦 特定技能 建設会社も使えるダブル省力化投資補助金 省力化補助金で、会社を楽に強く！ （2025年最新版） こんにちは！ まずは補助金の基本から（カタログ型・一般型） みんなの会社で「人手が足りない…」って悩んでいませんか？ そんな時にピッタリなのが、国がくれる「中小企業 […]
9月 28, 2025 / 最終更新日時 : 9月 28, 2025 GRITMAN 三谷雅彦 育成就労 育成就労で既存の監理団体のルールが変わること シリーズ１（外部監査人） 育成就労制度で義務付けられる外部監査人の設置は、監理支援機関の業務の透明性と適正性を確保するための重要な変更点です。外部の専門家が中立的な立場で監査を行うことで、外国人材の人権侵害や不適正な管理を未然に防ぐことを目的とし […]
9月 28, 2025 / 最終更新日時 : 9月 28, 2025 GRITMAN 三谷雅彦 育成就労 育成就労で既存の監理団体のルールが変わること シリーズ１（概要） 外国人技能実習制度に代わる育成就労制度の導入に伴い、既存の監理団体は監理支援機関へと名称が変わり、そのルールも大きく変更されます。新制度の施行は2027年までに行われる予定で、施行後3年間は技能実習制度と併存する移行期間 […]
9月 20, 2025 / 最終更新日時 : 2月 25, 2026 GRITMAN 三谷雅彦 Q＆A 監理団体協同組合から理事が辞任するには？ 協同組合から理事が辞任する場合、以下の手続きが必要になります。 1. 理事の辞任届提出 理事本人が、理事長宛てに辞任届を提出します。 2. 理事会での承認 理事会で、提出された辞任届を受理するかどうかを審議・承認します。 […]
9月 20, 2025 / 最終更新日時 : 9月 20, 2025 GRITMAN 三谷雅彦 Q＆A 監理団体理事長は監理責任者になれるのか？ Ｑ：監理責任者は理事長が兼任することはできますか？ Ａ：監理団体の理事長が監理責任者を兼任することは可能です。 監理責任者の要件監理責任者は、監理事業を適正に運営するために不可欠な役割を担っており、以下の要件を満たす必要 […]
9月 18, 2025 / 最終更新日時 : 9月 18, 2025 GRITMAN 三谷雅彦 外国人材ニュース 監理団体の行政書士違反⁉その１ 監理団体関係者必読！2026年行政書士法改正で在留資格申請代行の「慣例」は通用しなくなる？ はじめに 監理団体の皆さまは在留資格申請の手続き、どのように行っていますか？ 「慣例だから」「無償だから大丈夫」そう考えて、自団 […]
9月 18, 2025 / 最終更新日時 : 9月 18, 2025 GRITMAN 三谷雅彦 外国人材ニュース 登録支援機関の行政書士法違反！これから始まる大変革 育成就労制度への移行を控える中、2026年1月1日に施行される行政書士法の改正は、特定技能の登録支援機関にとって非常に重要な課題となっています。この法改正は、支援機関の業務範囲を明確にし、これまで「グレーゾーン」とされて […]
9月 14, 2025 / 最終更新日時 : 9月 20, 2025 GRITMAN 三谷雅彦 特定技能 インドネシア人特定技能外国人材受入れに関する日本側・インドネシア側手続き 1. エグゼクティブサマリーと全体像 1.1. エグゼクティブサマリー：戦略的ロードマップ インドネシアから特定技能外国人材を円滑に受け入れるためには、日本の受入れ機関が在留資格認定証明書（COE）を取得するだけでなく、 […]
9月 9, 2025 / 最終更新日時 : 9月 28, 2025 GRITMAN 三谷雅彦 補助金助成金 外国人材の採用・定着を支援！人材確保等支援助成金とは？ 「人材確保等支援助成金（外国人労働者就労環境整備助成コース）」 外国人材の採用・定着を支援！人材確保等支援助成金とは？ 日本国内で人手不足が深刻化する中、外国人労働者は企業にとって欠かせない存在となりつつあります。しかし […]
